任情的话..好听!却害人! 很奇怪的问题,任情从6月加入义工后一直没有实地的参加任何活动! 第一次跟懒虫去了兰考!那次只有一天~~上午干活~~下午腐败! 兰考的走访相当轻松,虽然哪天内心也受了重创!但是对整个活动来说 我是相当满意的!其中包括我对一行六人的看法! 懒虫很热心!考虑事情也是很周密的!~ 拉拉~我个人觉得也不错,只是爱使小性子~偶尔也闹下情绪~ 声音到是相当沉稳的人!!! 第二次走访!就是比较正规,一些 可是却发现了不少问题! 我想所有的问题 都被人看到了 只所以不说 只是害怕伤害 害怕情面 可是结果就酿成了矛盾 像一个定时炸弹 首先 先说郑州阳光义工联合会(以下简称联合会) 这里的人大家应该都不陌生! 任情是那种抹不开面子的人,所以在这个群里一直不知道说什么好, 没有明确的说自己要倒戈,却一直询问大家是否倒戈!可能自己是那种没有主见的人。 但是任情还是在努力的为群服务,只所以有所顾及,是河南义工有自己的朋友!放不下的情感~ 害怕两个群走到最后是对立!因为大家毕竟是出自一个地方,为了同样的梦想,同样的追求! 我们走到了一起,只是后来发生了种种,让我们开始走了样! 联合会的人大部分是河南义工早期的力量与支柱,包括现在的一些义工组织的老人家, 也有不少在这里! 大家谁去考虑为什么会这样! 如果说是某一个人发动的革命,那么这个人不是能力太大,就是我们这些拥护者无耻可恶! 万事必有其因果,所有的事情不可能无任何先兆的发生,联合会的人前身都是义工, 他们为什么另起炉灶!这里的人大部分是被从事务群T出的,任情在姐妹淘也经常见有人喊冤! 因为有些人被T的不明不白! 这群里的人 大部分具备一种特质 那就是 被遗弃的人 还有一些 像行走属于那种义工的初期力量!他怎么会离开,如果单从某种角度看, 不可能因为一些小事离开,因为好容易创立的组织,不可能说走就走! 像他们这样的人离开也只有一个原因,呆不下去!~在走访的时候竹影姐姐给我讲了荆悟空的事情, 大概了讲一个组织很忠实的人,但是现在也消失了~~看来义工一些呆的有历史的人, 还是知道组织内部问题所在的,但是为什么没有人出来讲清楚~,我不明白义工的会议 都是在讨论什么问题的! 大家都没有错,都是为了那些需要帮助的人,可是是组织,为什么组织的力量一直在流失, 为什么流失,因为什么!这些人的离开是组织遗弃了,还是因为个人观点与组织不符合, 离开了组织,还是因为个人观点跟组织管理人员观点不同被单方面组织抛弃! 这里我讲的有些乱! 我总觉得组织内部个人情感大于组织发展!很多管理人员因为个人或者跟组织成员私人关系 而导致了最终人力流失。。。。。。。我学管理学的时候没听过那位导师讲!企业发展初期 是频繁更换人事的!但是义工里边人员交替的太快了吧!还是我们这些加入义工的人都是一 时情绪!时间久了!冷却了~~就淡漠了!! 在义工里我很少见什么文件规定!或者章程!可能是我不够注意!如果是我不够注意, 那么像我这样的新人!怎么就没有哪个老人家出来给我讲讲的!还是那些老人都给忽略了!
在去三门峡回来的时候,灵宝车站!阿紫和李白!因为组织开销,财务报帐!出了矛盾! 我当时内心咯噔一下就凉了半截!!!成立了一年多的组织为何还有如此不成熟的表现~~ 阿紫坚持说自己的钱 给谁报帐!没必要!我们试想 除非属于个人行为 可是这是组织活动 这些涉及金钱方面 的问题我们一定要慎重 就算不出问题 我们也要防患与未然 而且我们也要养成一种习惯 一种很良性的 一种不至于导致组织内部问题的好习惯 可是结果呢~~不该!真的不该如此!!!!!!!!!!! (任情家在上街!上街很封闭!同学10年!他们的感情 没有任何人可以比拟 因为落叶总要归根的 这里不是只有家 这里有重要的兄弟姐妹 第一次聚会~所有的财务都相当明细~我们害怕因为几十元的缺口 去导致10的友谊破裂吗 我们不害怕 我们害怕那些金钱让我们纯正的友谊 出现暇淄) 三门峡回郑州!虽然大家统一出发,但是毕竟行程路线都有所不同!所以一起回去 的必要性不是那么强 比如回程路线 的选择 就不一定最好(有些小组一直在走很多冤枉的路线)~~当然如果小组之间支援或者顺路 是可以结伴而归的 因为我们在讲到人力资源管理的时候,一些小组因为路程较近,在等 待 远一些人员的时候 那等待的时间无形间就是一种资源的浪费,我们虽然讲到组织奉贤的时候是要讲无条件的 但是一起来 一起走也不能表现组织的团结 据说 一些先回来的小组遭到了批评 批评是对的 因为我们有理由 “为什么不服从组织管理安排 或者可以说不够团结 ” 但是 又是否想到自我检讨 我们这样的安排 真的合情合理 又真的能做到组织的有效管理吗? 我不知道这样的问题是否在延续 可能是组织管理人员的个人习惯 我们太过于强调个人管理 而非组织团队管理 或许我们对组织 对团队的理解过于呆版 又或者 我们都不懂得 还有一些就是告诉我们义工的负责人,我们在讲到管理的时候,个人感情是否能够战胜我们 的理智!如果我们客观的去看待问题!那么事情会发展到今天的这个地步吗?是个人习惯! 还是个人意识!又或者是一种集权的表现~~在权利下放这块我们的组织做的够好吗? 那些离开的人是被谁伤害的,如果我们意识到了,又为什么不去改变,总有解决的办法, 为什么伤害在延续,一直有人离开!长此下去,义工能够发展的顺利吗?在处理人际关系 的一面上,为什么那么残缺!那么多人离开了,难道他们都是错的!又或者在我们的意识 形态里主观总是战胜客观!我们在发生矛盾或者激化的同时,我们先想到的是自己 还是想到哪个与我们对立的人 或者看待问题的时候是站在组织的角度 还是个人的角度 又或者组织的角度正确吗?个人的角度就不会错吗? 义工的路上 我们都没错 义工的路上 只是夜太长 路太黑 谁明白夜为何漫长 谁明白路怎么可是黑! 我们在给予别人希望与爱心的时候 是否给了我们同伴一些东西 一个信任的眼神 一个包容的心 一个宽厚的手掌! 在我们自身都无法保持良好状态的同时 我们却无私的帮助别人!!!!!!!我们对了吗???我们错了吗???? 对了!不是某个人的 错了!不是一个人!!
唇齿之间
联合会的人们就真的愿意自己走上一条陌生的路!还是大家让兴奋与激情冲昏了理智的大脑! 还是那股激情让我们忽略了前放道路的艰难险阻,走过的路,为什么又要回到原点! 为什么还要去留恋第二次的感觉!而且前面走着我们以前的兄弟姐妹~然后大家开始出 现利益关系!然后开始彼此争斗!然后开始对立!然后看者对面曾经的兄弟姐妹,现在 的各为其主!然后怀着同样的梦想!在一个战场上彼此争斗!难道我们的理想不重要吗? 难道为了理想我们不需要力量吗?难道左手 右手 一个不是手吗?难道我们学会了放弃团队 或者像李雯在群里讲 一些简单的矛盾 导致组织的分裂 导致帮派吗?我们成了什么? 背信弃义!河南义工新人会怎么看待我们!那些新人又会怎么看待河南义工!!! 我们错了! 他们也错了! 错的毁了后来所有的新生力量!
难道就没有希望让我们继续为了梦想而一起努力! 没有希望! 自己没了希望!又怎么帮助那些需要希望 需要爱心的人们! 我们错了 所有的人都错了!错了还没看到!看到了别人的错却没人指正! 错误汇集到了一起~就开始蔓延!一种意识的蔓延! 一种死亡的接近!!!!!! 我们都在讲!什么也阻止不了我们前进的道路! 可是路上遇见了石头!我们却改变了方向! 我们错了吗? 我们错了! 每个人都知道,弓箭在出弦的时候,只差了1毫米!可是不是每个人都可以看到10公里后…100公里 后弓箭到底偏离了多少·!!!! 是我们在改变吗???? 还是我们都开始……………..
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